Czym jest On-site Management?
W przypadku dużych grup pracowników tymczasowych (>50 os./1 Klient) FlexHR deleguje konsultanta, który koordynuje ich pracę bezpośrednio na terenie fabryki.
Co się zyskuje zlecając On-site Management?
- wzrost poczucia bezpieczeństwa u pracowników tymczasowych, co przekłada się na niższą rotację;
- bezpośredni kontakt konsultanta FlexHR z pracownikami – od rekrutacji przez on-boarding po obsługę kadrowo-płacową;
- możliwość natychmiastowego rozwiązywania problemów;
- błyskawiczne reagowanie na potrzeby rekrutacyjne Klienta.
Kiedy warto zlecić On-site Management?
Ta usługa sprawdza się głównie w firmach produkcyjnych, które zatrudniają więcej niż 50 os. jednocześnie przez FlexHR.
Jak we FlexHR świadczymy działania w ramach On-site Management?
- kierujemy do Klienta konsultanta, który zna dobrze lokalny rynek pracy;
- konsultant odpowiada za rekrutację, selekcję, on-boarding oraz obsługę kadrowo-płacową pracowników tymczasowych zatrudnianych przez FlexHR;
Skontaktuj się z nami
Wysyłając powyższe dane zgadzam się na wykorzystanie ich w sposób opisany w Polityce prywatności FlexHR. https://flexhr.pl/polityka-prywatnosci/
