Czym jest rekrutacja stała (pełen proces)?
FlexHR znajduje kandydatów na stanowiska w firmie Klienta, zgodnie z ustalonymi kryteriami. Nad całością procesu czuwa konsultant FlexHR (od wyznaczenia kryteriów do przedstawienia wybranych osób do akceptacji).
Co się zyskuje zlecając rekrutacją stałą (pełen proces) FlexHR?
- czas oraz inne zasoby, który zostałyby poświęcone na poszukiwanie pracownika;
- profesjonalną opiekę konsultanta, który odpowiada za realizację zadania;
- badanie referencji kandydata – co gdzie indziej jest opcjonalne, u nas od początku jest w standardzie;
- i last but not least – pracownika(ów), których się szuka.
Kiedy warto przeprowadzić rekrutację stałą (pełen proces)?
W przypadku:
- nagłego wakatu;
- przedłużającego się poszukiwania odpowiedniego kandydata;
- chęci zaoszczędzenia czasu i innych zasobów;
- braku osób w zespole o odpowiednich kompetencjach w obszarze rekrutacji.
Jak we FlexHR przeprowadzamy rekrutację stałą (pełen proces)?
- określamy wspólnie z Klientem profil kandydata;
- projektujemy proces rekrutacyjny (z uwzględnieniem m.in. RODO);
- prowadzimy selekcję kandydatów sprawdzając:
- czy kandydat potrafi wykonywać tę pracę? (badamy tzw. „twarde” elementy: np. umiejętności techniczne, znajomość jęz. obcych, analizujemy doświadczenie kandydata pod kątem wymagań stanowiska pracy za pomocą ww. testów oraz wywiadów pogłębionych);
- czy kandydat będzie wykonywać tę pracę? (badamy motywację do podjęcia pracy, dopasowanie do danego stanowiska poprzez wywiad pogłębiony);
- czy kandydat jest odpowiednią osobą? (sprawdzamy zachowania zewnętrzne za pomocą narzędzi Extended Disc®, badamy referencje - gł. przełożeni z 2-3 ostatnich miejsc pracy, przeprowadzamy testy DIPO, sprawdzamy dopasowanie do kultury organizacyjnej, oczekiwania finansowe oraz pozafinansowe, referencje oraz wizerunek kandydata w social media - wywiad pogłębiony, sprawdzenie referencji oraz background screening; opcjonalnie badamy opinie klientów oraz prowadzimy benchmarking stanowiska);
- prezentujemy profile wyselekcjonowanych kandydatów;
- Klient spotyka się z wybranymi osobami.
Skontaktuj się z nami
Wysyłając powyższe dane zgadzam się na wykorzystanie ich w sposób opisany w Polityce prywatności FlexHR. https://flexhr.pl/polityka-prywatnosci/
